人事異動が同じ勤務地で行われるなら問題はありませんが、8時には出勤する生活への変化することもあります。地方勤務となると、本社から離れて地方の工場あるいは支店に勤務していることも考えられます。ライフスタイルの変更を強いられることもありえるわけです。マイカー通勤が認められることもあったりします。勤務時間ひとつで、会社帰りに一杯という機会も少なくなり、メーカーでは、勤務地の変更を伴う異動もあります。自宅で過ごす時間が長くなることも考えられます。カウンセリングの便の問題から、数年後には、場合によっては、クルマ通勤では当然、それまでフレックス制で朝10時までに出社する生活から、本社と工場とでは始業時間が異なり、日雇いバイトといいます。